
会员
HR必备法律指南:企业劳动争议风险提示与防范全书
更新时间:2025-05-09 15:24:24 最新章节:第94章 用人单位可建立劳动争议替代性解决机制吗
书籍简介
本书参照劳动法、劳动合同法确立的目录体系,从用人单位和劳动者视角,侧重分析劳动用工过程中存在的风险,涵盖劳动关系、规章制度、特殊保护、劳动合同、劳动安全、劳动争议、休息休假、工资福利、社会保险等多方面内容,共梳理230个劳动风险管理实战策略。其中,每一个问题均从风险点出发,并按照风险提示、法律分析以及风险防范进行编排,结合了各省市制定的规范性文件以及发布的典型案例,对企业劳动争议风险作出了较为充分的提示和建议。
上架时间:2023-06-01 00:00:00
出版社:中国法制出版社
上海阅文信息技术有限公司已经获得合法授权,并进行制作发行
最新章节
王麒麟
最新上架
- 会员本书参照劳动法、劳动合同法确立的目录体系,从用人单位和劳动者视角,侧重分析劳动用工过程中存在的风险,涵盖劳动关系、规章制度、特殊保护、劳动合同、劳动安全、劳动争议、休息休假、工资福利、社会保险等多方面内容,共梳理230个劳动风险管理实战策略。其中,每一个问题均从风险点出发,并按照风险提示、法律分析以及风险防范进行编排,结合了各省市制定的规范性文件以及发布的典型案例,对企业劳动争议风险作出了较为充分法律26.2万字
同类书籍最近更新
- 会员本书由大成劳动与人力资源专业委员会精选所内劳动与雇佣律师历年来办理的经典案例(包括诉讼与非诉)汇编而成。选收的64个诉讼案件,涵盖劳动关系认定、劳动合同管理、劳动报酬与工时休假、社保与福利、保密与竞业限制等主题,每个案例下设置案例要旨、案情介绍、裁判观点、案例评析、类案观点、合规指引等版块,针对常见的热点难点管理问题,给企业人力资源以切实有效的合规建议。选收的32个非诉案例,均根据作者承办的案件改案例分析28.7万字